На нашем ресурсе вы можете полностью погрузиться в мир книги «А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі» — читайте её онлайн бесплатно в полной, несокращённой версии. Если предпочитаете слушать — воспользуйтесь аудиоформатом; хотите сохранить — скачайте через торрент в fb2. Жанр произведения — Бизнес-книги, Личная эффективность. Также на странице доступно подробное описание, авторская аннотация, краткое содержание и живые отзывы читателей. Мы постоянно пополняем библиотеку и улучшаем сервис, чтобы создавать лучшее пространство для всех ценителей качественной литературы.
А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі
0 баллов
0 мнений
1 чтение
Автор
Дата выхода
14 июля 2021
🔍 Загляните за кулисы "А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі" — аннотация, авторский взгляд и ключевые моменты
Перед погружением в полный текст предлагаем познакомиться с произведением поближе. Здесь собраны авторские заметки, аннотация и краткое содержание "А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі" — всё, что поможет понять глубину замысла и подготовиться к чтению. Материалы представлены в оригинальной авторской редакции (Мортен Мюнстер) и сохраняют аутентичность произведения. Если чего-то не хватает — сообщите нам в комментариях, и мы дополним описание. Читайте мнения других участников сообщества: их отзывы часто раскрывают скрытые смыслы и добавляют новые грани понимания. А после прочтения обязательно вернитесь сюда — ваш отзыв станет ценным вкладом в общее обсуждение книги.
Описание книги
Щоб перемогти на виборах, Барак Обама скористався таємною конкурентною перевагою. Такі компанії, як Google, Amazon і Novo Nordisk, застосовують той самий підхід, щоб запровадити інновації, підвищення рівня дотримання вимог, покращення робочого середовища та збільшення продажів. Успішні менеджерські групи з провідних компаній почали застосовувати його як основну стратегію. То про який підхід ідеться? Відповідь – поведінковий дизайн.
Барак Обама, Google й інші для зміни поведінки вирішили застосувати цей доказовий підхід, і ви, прочитавши «А Софія з маркетингу вже пішла», зможете зробити те саме.
У цій книзі Мортен Мюнстер перетворив 40 років досліджень людської поведінки на легкодоступну методику, що полягає у чотирьох кроках, які можуть стати порятунком для всіх керівників і працівників, що прагнуть знайти альтернативу традиційним підходам.
У форматi PDF A4 був сбережений видавничий дизайн.
📚 Читайте "А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі" онлайн — полный текст книги доступен бесплатно
Перед вами — полная электронная версия книги "А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі", адаптированная для комфортного онлайн-чтения. Мы разбили произведение на страницы для удобной навигации, а умная система запоминает, на какой странице вы остановились — можно закрыть браузер и вернуться к чтению позже, не тратя время на поиски. Персонализируйте процесс: меняйте шрифты, размер текста и фон под свои предпочтения. Погружайтесь в мир литературы где угодно и когда угодно — любимые книги теперь всегда под рукой.
Текст книги
І коли у них е час, кава, тiстечка i енергiя Системи-2, то Джейк мае, за великим рахунком, 5 секунд на те, щоб пригадати з’iзд, де вiн чув, що «смiлива поведiнка» е обов’язковою, бо «компанiя прагне бути лiдером iнновацiй у галузi», творчо перекласти цi слова i втiлити iх у життя. Не будьмо наiвними. Звiсно, такого нiколи не станеться. Зважаючи на те, що «поведiнка» нинi модне слово, приголомшливо, що ми так погано вмiемо про неi говорити. Ідея цiеi книги очевидна, але рятiвна: якщо ви хочете змiнити поведiнку, вам треба знати одне – яку поведiнку ви хочете створити.
Тут будет реклама 1
Нечiтке бачення
Наш шлях заступае беззмiстовна азбучна iстина, що не допускае дискусiй про справи реального свiту; це своерiдний криптонiт[8 - Криптонiт – вигадана речовина з комiксiв про Супермена, що робила його уразливим i слабким.], що перешкоджае поведiнковим змiнам. Саме це i називають «Баченням». Мiж нами кажучи, не переймайтеся ним надто сильно. Якщо ви не маете манiфесту, декларацii мiсii, мети, системи цiнностей, орiентирiв чи фундаментальних принципiв – не бiда, бо якщо ви проводите час в органiзацiях, де справдi працюють, ви швидко помiтите двi речi:
Насамперед у повсякденному робочому життi нiхто не зважае на цiнностi й бачення компанii, чи тому що нiхто iх не знае, чи тому що вони забитi пустослiв’ям, як-от: «Ми чеснi, дiяльнi й маемо глобальний свiтогляд».
Тут будет реклама 2
Коли такi цiнностi пропонують працiвникам, вони вичавлюють iз себе посмiшку; або, коли поруч немае керiвництва, скаржаться, що цi слова такi далекi вiд iх роботи, що чути таке вiд вищого керiвництва пiдривае моральний дух.Тут будет реклама 3
Публiкацii на цю тему також свiдчать, що цi твердження е далекими вiд повсякденноi робочоi рутини й контексту, якi потребують поведiнкових змiн. Наприклад, дослiдження Інституту Ковi показало, що тiльки половина працiвникiв у багатьох американських компанiях знали стратегiю iх органiзацii. Бiльше з тим, всього 25 % працiвникiв змогли вiдповiсти, який внесок вони можуть зробити в стратегiю особисто своею щоденною працею.Тут будет реклама 4
Це означае, що з кожних 100 працiвникiв близько 15 можуть утiлити стратегiю в дiяльностi (використовуючи Систему-2). А ще гiрше, коли бачиш утiлення вiрусу корпоративноi фiгнi, який зачепив чи не кожну компанiю у свiтi; люди кажуть так: «мiй пiдхiд – завжди фокусуватися на клiентах» (утiлення клiентоорiентованостi) або «я маю iнновацiйний свiтогляд» (утiлення, як ви вже здогадалися, «ми маемо iнновацiйний свiтогляд»).
Мнения
О книге «А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн. Як творити зміни у реальному світі» ещё никто не оставил отзыв — у вас есть шанс стать первым, чьё мнение задаст тон всему обсуждению! Поделитесь впечатлениями, эмоциями, замечаниями или рекомендациями. Ваш отзыв не только добавит живого голоса к произведению, но и поможет будущим читателям понять, стоит ли им открыть эту книгу. Не держите мысли при себе — ваше слово имеет значение!
