На нашем ресурсе вы можете полностью погрузиться в мир книги «Менеджмент» — читайте её онлайн бесплатно в полной, несокращённой версии. Если предпочитаете слушать — воспользуйтесь аудиоформатом; хотите сохранить — скачайте через торрент в fb2. Жанр произведения — Бизнес-книги, Менеджмент. Также на странице доступно подробное описание, авторская аннотация, краткое содержание и живые отзывы читателей. Мы постоянно пополняем библиотеку и улучшаем сервис, чтобы создавать лучшее пространство для всех ценителей качественной литературы.
Менеджмент
0 баллов
0 мнений
0 чтений
Жанр
Дата выхода
15 мая 2016
🔍 Загляните за кулисы "Менеджмент" — аннотация, авторский взгляд и ключевые моменты
Перед погружением в полный текст предлагаем познакомиться с произведением поближе. Здесь собраны авторские заметки, аннотация и краткое содержание "Менеджмент" — всё, что поможет понять глубину замысла и подготовиться к чтению. Материалы представлены в оригинальной авторской редакции (Елена Владимировна Попова) и сохраняют аутентичность произведения. Если чего-то не хватает — сообщите нам в комментариях, и мы дополним описание. Читайте мнения других участников сообщества: их отзывы часто раскрывают скрытые смыслы и добавляют новые грани понимания. А после прочтения обязательно вернитесь сюда — ваш отзыв станет ценным вкладом в общее обсуждение книги.
Описание книги
В пособии освещается широкий круг вопросов менеджмента в деловой организации, функционирующей в конкурентной рыночной среде; приводятся основные понятия изучаемой области, изложение основ теории и практики менеджмента, описан комплекс механизмов и методов, элементов управленческой деятельности.
Для студентов, аспирантов, преподавателей менеджмента вузов, практических работников и всех интересующихся проблемами менеджмента в экономике.
📚 Читайте "Менеджмент" онлайн — полный текст книги доступен бесплатно
Перед вами — полная электронная версия книги "Менеджмент", адаптированная для комфортного онлайн-чтения. Мы разбили произведение на страницы для удобной навигации, а умная система запоминает, на какой странице вы остановились — можно закрыть браузер и вернуться к чтению позже, не тратя время на поиски. Персонализируйте процесс: меняйте шрифты, размер текста и фон под свои предпочтения. Погружайтесь в мир литературы где угодно и когда угодно — любимые книги теперь всегда под рукой.
Текст книги
Чтобы ресурс стал благом часто необходима его дополнительная обработка или приспосабливание человека к его использованию. Например, каменный уголь как ресурс существовал до появления человека, но стал благом, когда человек научился с его помощью добывать тепло.
С другой стороны, ресурс может иметь отрицательное воздействие на человека, тогда можно говорить об отрицательном ресурсе. Например, болотная вода, загазованный городской воздух.
В дальнейшем будем пользоваться термином ресурсы.
Тут будет реклама 1
Постулат – никто не обязан обеспечивать конкретного человека ресурсами.
Человек сам должен добывать себе ресурсы с момента рождения и всю жизнь вплоть до смерти. Пока он это может и хочет это делать, он живет; как только прекращает добывать ресурсы – наступает смерть.
Где их взять? Получить из внешней среды в обмен на свои ресурсы.
Человек имеет ресурсы:
1) Личностные: знания, умения навыки, силу мышц, части (органы) тела, внешний вид и другие.
2) Личные (деньги, материальные объекты) добытые ранее и не употребленные.
Тут будет реклама 2
Обмен ресурсами с собственниками – купля-продажа, бартер.
Обмен ресурсами с природой назовем – добычей.
Деятельность человека, направленная на получение жизненных ресурсов, называется работой. Деятельность для получения удовольствия посредством ресурсов – хобби.
В современном мире практически невозможно в одиночку добыть необходимое количество ресурсов у природы. Но можно объединить частные ресурсы с другими людьми и осуществить обмен.
Тут будет реклама 3
Такие объединения людей называются организациями. Существует бесчисленное множество организаций различной степени сложности и разновидностей (семья, предприятие, союз, партия).
Объединенными людьми (организацией) нужно управлять, – возникает фигура менеджера.
Начало менеджмента.
Задача: достать яблоко, если есть два человека и доступный им сад.
Достать ресурс можно, если один сядет на плечи другого.
Тут будет реклама 4
Допустим, что оба находятся в равных условиях (физически, по здоровью).
Перед каждым встают следующие эпохальные (вечные) вопросы.
1. Объединяться или не объединяться (например, пойти искать другое место)?
2. Когда и к какому дереву идти? (одно ближе, а на другом яблоки красивее).
3. Кто на ком сидит? (одному легче, чем другому).
4. Кому принадлежит добытое яблоко? Тому, кто держит яблоко, или тому, кто держит партнера?
5.
Мнения
О книге «Менеджмент» ещё никто не оставил отзыв — у вас есть шанс стать первым, чьё мнение задаст тон всему обсуждению! Поделитесь впечатлениями, эмоциями, замечаниями или рекомендациями. Ваш отзыв не только добавит живого голоса к произведению, но и поможет будущим читателям понять, стоит ли им открыть эту книгу. Не держите мысли при себе — ваше слово имеет значение!
