Хочу быть няней!

Не понимают, как организовать сложного, непослушного, активного, манипулятивного ребенка. Бывают одинокие мамы, которым приходится целый день заниматься работой, а не ребенком (согласитесь, в жизни бывают разные ситуации, когда невозможно разорваться). Да, в идеале мама что-то там должна – быть, успевать, расставлять приоритеты и лично воспитывать. Но если нет папы и бабушки? Сдать ребенка в детдом?

Мама очень занята, она тянет на себе все просто потому, что вынуждена, и очень устает. Не может после работы или в выходные уделить достаточно времени и внимания ребенку, и ей как раз нужны и ваш опыт, и педагогический талант, и умение взять на себя все вопросы.

Родители готовы отдать вам бразды правления, глядя на то, какой результат вы получили в воспитании своих двоих/троих детей, или на то, как прекрасно вы справляетесь с педагогическими вопросами.

Но самое главное – какой бы вы ни были няней, вы должны быть релевантны той семье, в которую идете работать. Назовем это комфортным сотрудничеством. Вы подходите друг другу, вы делаете ровно то, чего от вас ждут.

Вы подстраиваетесь под семью, а не строите родителей под себя.

Так же, как на любой другой работе, вы принимаете правила игры и внутреннего распорядка.

От няни в первую очередь ждут вот этого комфорта – совпадения жизненных ценностей, представлений о правильности и умения вписаться в нормы семьи.

И рекомендации бывших работодателей нужны как раз для того, чтобы понять, насколько хорошо вы справлялись с поставленными задачами.

Третий важный пункт – сможете ли вы понять и принять позицию родителей? Мне приходилось сталкиваться со случаями подсознательного и даже открытого неодобрения, когда няня «не понимала, как можно бросить ребенка на чужую тетю и пойти делать карьеру, – а как же общение, а как же связь с мамой?».

Или непонимания, обсуждения и осуждения образа жизни работодателей – например, няня не понимает, что такое ненормированный рабочий день, почему мамы может не быть дома неделями, либо она, наоборот, постоянно дома. То миллионы тратит на поездки и одежду, то «жалеет» одолжить денег до зарплаты. И вообще, вроде позавидовать ей можно – бизнес, карьера, деньги, а вроде бы обычная ведь тетка, я по многим параметрам лучше…

К сожалению, далеко не всегда женщины вообще могут позволить себе делать выбор – семья или карьера. И далеко не всегда испытывают безусловную любовь к детям. Не всегда вообще включается механизм материнского инстинкта. Это абсолютная статистическая норма.