На нашем ресурсе вы можете полностью погрузиться в мир книги ««Трудовые споры». Разные профессии» — читайте её онлайн бесплатно в полной, несокращённой версии. Если предпочитаете слушать — воспользуйтесь аудиоформатом; хотите сохранить — скачайте через торрент в fb2. Жанр произведения — Юриспруденция. Также на странице доступно подробное описание, авторская аннотация, краткое содержание и живые отзывы читателей. Мы постоянно пополняем библиотеку и улучшаем сервис, чтобы создавать лучшее пространство для всех ценителей качественной литературы.
«Трудовые споры». Разные профессии
0 баллов
0 мнений
2 чтения
Жанр
Дата выхода
28 сентября 2022
🔍 Загляните за кулисы "«Трудовые споры». Разные профессии" — аннотация, авторский взгляд и ключевые моменты
Перед погружением в полный текст предлагаем познакомиться с произведением поближе. Здесь собраны авторские заметки, аннотация и краткое содержание "«Трудовые споры». Разные профессии" — всё, что поможет понять глубину замысла и подготовиться к чтению. Материалы представлены в оригинальной авторской редакции (Марина Сергеевна Аглоненко) и сохраняют аутентичность произведения. Если чего-то не хватает — сообщите нам в комментариях, и мы дополним описание. Читайте мнения других участников сообщества: их отзывы часто раскрывают скрытые смыслы и добавляют новые грани понимания. А после прочтения обязательно вернитесь сюда — ваш отзыв станет ценным вкладом в общее обсуждение книги.
Описание книги
Работа всем нужна, она для всех важна, без нее некуда не деться, но трудно трудоустроиться по профессиональной деятельности.
📚 Читайте "«Трудовые споры». Разные профессии" онлайн — полный текст книги доступен бесплатно
Перед вами — полная электронная версия книги "«Трудовые споры». Разные профессии", адаптированная для комфортного онлайн-чтения. Мы разбили произведение на страницы для удобной навигации, а умная система запоминает, на какой странице вы остановились — можно закрыть браузер и вернуться к чтению позже, не тратя время на поиски. Персонализируйте процесс: меняйте шрифты, размер текста и фон под свои предпочтения. Погружайтесь в мир литературы где угодно и когда угодно — любимые книги теперь всегда под рукой.
Текст книги
Хочет завести новую трудовую книжку, сделать в ней записи со старых мест работы, кроме последней, естественно, чтобы не потерять полностью стаж и при этом не отсвечивала статья.
При приеме на работу с новой трудовой книжкой его потенциальный работодатель нигде не сможет проверить, что он работал в той фирме и был уволен по статье ?
ложная запись работника
Нет, не сможет этого установить. Но скорее всего сможет. При приеме на новую работу у него могут попросить предоставить сведения из трудовой деятельности работника, чтобы убедиться, что работник не подавал заявление о ведении трудовой книжки в электронной форме.
Тут будет реклама 1
Ну или работодатель сам может сделать запрос в ПФР.
И там будет отображено и последнее место работы. К сожалению, совсем скрыть не получится. Только если работодатель поверит работнику на слово и не будет проверять.
В детском саду работает пожилая женщина, ей семьдесят пять лет. На каком основании можно уволить ее? Трудовой кодекс не содержит указания на предельный возраст нахождения на работе.
Тут будет реклама 2
Уволить работницу из -за ее возраста нельзя, так как это дискриминация по возрастному принципу.
Наверное есть другие основания для увольнения (например, медицинское заключение, не позволяющее ей работать). Очень пространный вопрос. Общие основания увольнения определены в статье 77 Трудового кодекса Российской Федерации.
ГЛАВА ТРЕТЬЯ
РАБОТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
неправомерное увольнение
Пусть ей будет хоть сто лет.
Тут будет реклама 3
Предельный возраст для работников образовательных учреждений не оговаривается. Зачем ее увольнять, можно попробовать с ней поговорить ?
Можно ли работать учителем после статьи 161 УК РФ. Можно работать. Никаких проблем. Можно, если судимость погашена. Это преступление против собственности и не относится к видам преступлений, судимость за которые является препятствием для педагогической деятельности (ст.
Тут будет реклама 4
331 ТК РФ).
В двухтысячном году было судебное преследование о побоях, прекращено по амнистии. Человек работает в школе с две тысячи восьмого года. Бумажная справка из полиции не показала судимости, сейчас справка с госуслуг вскрыла эту историю.
Могут ли человека уволить сейчас, после предъявления этой справки ? Сейчас его могут уволить либо могут отстранить от работы до решения вопроса о допуске к педагогической деятельности.
Мнения
О книге ««Трудовые споры». Разные профессии» ещё никто не оставил отзыв — у вас есть шанс стать первым, чьё мнение задаст тон всему обсуждению! Поделитесь впечатлениями, эмоциями, замечаниями или рекомендациями. Ваш отзыв не только добавит живого голоса к произведению, но и поможет будущим читателям понять, стоит ли им открыть эту книгу. Не держите мысли при себе — ваше слово имеет значение!
Другие книги автора
Если ««Трудовые споры». Разные профессии» пришлась вам по душе, самое время открыть для себя другие работы Марина Сергеевна Аглоненко! В этой подборке — только произведения того же автора, чтобы вы могли глубже погрузиться в его творческий мир и насладиться схожим стилем, темами и атмосферой. Возможно, следующая книга станет для вас ещё более ярким открытием.
