На нашем ресурсе вы можете полностью погрузиться в мир книги «Основи економічних знань» — читайте её онлайн бесплатно в полной, несокращённой версии. Если предпочитаете слушать — воспользуйтесь аудиоформатом; хотите сохранить — скачайте через торрент в fb2. Жанр произведения — ---. Также на странице доступно подробное описание, авторская аннотация, краткое содержание и живые отзывы читателей. Мы постоянно пополняем библиотеку и улучшаем сервис, чтобы создавать лучшее пространство для всех ценителей качественной литературы.
Основи економічних знань

🔍 Загляните за кулисы "Основи економічних знань" — аннотация, авторский взгляд и ключевые моменты
Перед погружением в полный текст предлагаем познакомиться с произведением поближе. Здесь собраны авторские заметки, аннотация и краткое содержание "Основи економічних знань" — всё, что поможет понять глубину замысла и подготовиться к чтению. Материалы представлены в оригинальной авторской редакции (Коллектив авторов) и сохраняют аутентичность произведения. Если чего-то не хватает — сообщите нам в комментариях, и мы дополним описание. Читайте мнения других участников сообщества: их отзывы часто раскрывают скрытые смыслы и добавляют новые грани понимания. А после прочтения обязательно вернитесь сюда — ваш отзыв станет ценным вкладом в общее обсуждение книги.
Описание книги
У пропонованому підручнику розкриваються основні закони становлення, функціонування та розвитку сучасної економічної системи, дається характеристика суспільних форм її прояву, визначаються інституціональні засади, принципи та інструменти економічної політики щодо використання переваг ринкового господарства в інтересах людини та держави, окреслюються суперечності процесів глобалізації економічного та соціального життя на планеті.
Структура підручника, логіка подання матеріалу, взаємозв’язок його розділів і глав дозволять студентам неекономічних напрямів підготовки сформувати основи свого наукового економічного мислення, отримати знання щодо загальних законів і закономірностей економічного зростання та економічного розвитку, визначитися з пріоритетами власної економічної діяльності та економічної поведінки.
📚 Читайте "Основи економічних знань" онлайн — полный текст книги доступен бесплатно
Перед вами — полная электронная версия книги "Основи економічних знань", адаптированная для комфортного онлайн-чтения. Мы разбили произведение на страницы для удобной навигации, а умная система запоминает, на какой странице вы остановились — можно закрыть браузер и вернуться к чтению позже, не тратя время на поиски. Персонализируйте процесс: меняйте шрифты, размер текста и фон под свои предпочтения. Погружайтесь в мир литературы где угодно и когда угодно — любимые книги теперь всегда под рукой.
Текст книги
Економiка краiни вiд цього тiльки втратила.
Використання iнформацii СНР дозволяе робити мiжнароднi зiставлення. Бiльш детально система нацiональних рахункiв буде розглянута в наступних главах.
5.3. Фактори виробництва та iх розвиток у процесi еволюцii людського суспiльства
Для забезпечення процесу виробництва на пiдприемствi будь-якого виду економiчноi дiяльностi (промислового, сiльськогосподарського, транспортного тощо) в сучасних умовах використовують такi фактори виробництва:
• природнi ресурси (земля, кориснi копалини, нафта, газ, лiс тощо);
• людськi ресурси (робоча сила);
• засоби виробництва, якi включають предмети працi (сировина, матерiали) i засоби працi (технологiчне устаткування, ЕОМ, виробничi будiвлi тощо);
• паливно-енергетичнi ресурси;
• пiдприемницькi здiбностi;
• науково-технiчний прогрес;
• iнформацiя.
Першi два фактори виробництва в економiчнiй лiтературi називають скорочено вiдповiдно «земля» i «робоча сила». Робоча сила – це сукупнiсть фiзичних, розумових здiбностей, знань, навичок, компетентностей, якi мае людина-працiвник.
Характер виконуваноi працi залежить вiд виду економiчноi дiяльностi, до якоi вiдноситься пiдприемство, а також посади i виконуваних функцiй працiвника.
Робочу силу вважають особистою, а засоби виробництва – речовим фактором виробництва. Носiй робочоi сили – людина, яка мае певнi фiзичнi i розумовi здiбностi – мае необхiднi знання, навички, компетенцii для виконання покладених на нього обов’язкiв.
Персонал i працiвники, якi працюють тимчасово на основi контракту, становлять людськi (трудовi) ресурси пiдприемства.









