Убийственная связь

Могла вызвать дождь и не понимала, как это у нее получается, скрывая свои способности от родителей.

– Конечно, ты еще слишком юна, но ты должна знать, что твоя сущность принадлежит Кристиану, моему внуку. Когда ты его встретишь, ты должна во всем ему подчиниться. Он твой покровитель и хозяин, а пока, я подарю тебе магическую книгу и помощницу, это твоя светлая сторона. Завтра вы встретитесь.

– Я не понимаю. Кто вы? Почему я должна подчиниться этому Кристиану?

После долгой беседы Мира поняла, что за магические способности нужно заплатить, а больше всего на свете девушка любила свободу, и понимание, что придется подчиниться какому-то магу, удручало.

Проплакав весь следующий день, Мирослава решила бороться с собственным покровителем за право быть свободной. Магическая книга была руководством к действию, и Татьяна, та светлая девочка, которая постучалась к ней в дверь с книгой в руках, решила ее поддержать. Девочки создали копию магической книги, чтобы у каждой из них был свой экземпляр в случае расставания.

Шум за дверью отвлек. Соседи опять устроили разборку. Мира отвлеклась от своих мыслей.

Когда год назад она узнала, что некий Кристиан собирается посетить выставку в Париже, понимала, что это он, а кто же еще, и время для встречи приближалось. Нужно было продлить свободу с помощью его магии. План созрел сам собой.

Раньше ментальной защиты было достаточно. Ей удавалась избегать его связи все это время, но в двадцать лет эта защита уже не работала. Девушка знала, что в двадцать лет она должна быть с ним рядом.

После душа и обработки кровоточащих ран девушка уселась с чашкой кофе за ноутбук, просматривая почту.

«Отклонено резюме. Вакансия дизайнера занята. Приносим свои извинения». Лишь открывая восьмое письмо, случилась удача.

«Мы приглашаем вас к сотрудничеству. Наш офис находится в Москве, если вы согласны, прошу подписать трудовое соглашение, после чего мы ждем вас для личной встречи».

– Трудовое соглашение, – проговорила Мира. Девушка скачала и распечатала трудовое соглашение, состоящее из семидесяти листов, и принялась изучать. «Контракт заключается на пять лет с правом расторжения в одностороннем порядке работодателем. Согласие на расторжение может подписать единолично Генеральный директор.

Вскоре Мира просто пробегала по строкам, не вникая в содержание.